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核心价值观:诚信 融会 立异 卓着


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(诚信)
老实是丰源员工的品质,信誉是丰源公司的品德;
诚信是公司对股东、客户、员工和社会的许诺;
诚信看待股东、客户和合作伙伴;
公平看待员工;
为中国诚信经济做楷模;
诚信是员工对公司许诺;
对公司诚信,毋忝厥职,推行许诺,忠于究竟、客观公平,不做任何损伤公司好处的事变;
诚信的员工才气得到客户的信托、同事的信托、员工的信托。
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融会就是融入团队:
团队由认同丰源价值观的员工构成;团队批示大于小我私家伶俐,整体好处大于部门好处,构造好处大于个人利益;将小我私家职业生长融入到公司的持续发展中。
融会就是合而差别:
对峙公司价值观取尊敬员工的本性其实不抵牾,公司勉励员工讲实话,夸大团队成员相同取明白,致力于营建繁复、协调的人际关系和事情气氛。
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立异是厘革取生长,厘革是公司逾越生长的动力;厘革中掌握风险,生长中透着妥当;
立异是激情取生机,公司致力于抵抗官僚主义和“大企业”病,连结创业激情和小公司形式的生机;
立异是改进取完美,革新不在于小,而在于连续。要领、东西、装备、手艺等络续小改小革,会让我们正在细节上逾越敌手;
进修取鉴戒是立异的根蒂根基,看法、体系体例、机制、手艺是立异的要害。
(卓着)
卓着是寻求,没有最好,只要更好,络续应战更高的目的;
卓着是奉献,奉献就是功绩,凭功绩语言,回报功绩而不是回报资格;
卓着是速度,快速反应,连续提拔工作效率;
卓着是写意,络续寻求内内部客户写意。

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